招到一个程序员很难吗? (2)

因为疫情原因和其它的原因,到公司报到的时间定在了3个星期后。但是有一天,很不幸,HR在群里发了一条消息,某某号准备到职的几个新同事已经决定不来了,其中就有一个我这边的。那意思就是:全军覆没,0。对,到现在为止还没有招聘到人。

招到一个程序员很难吗?

 

领导说了,招聘是个长期的工作任务,任重而道远。同时给我介绍以往的招聘经验,一般搜索到20个简历,打电话,最终有意愿面试的大概是10个,面试通过的是3-5人,最终愿意来的可能就是那么1-2人,结果实际到职的可能就是1个人。所以,20比1。通常的经验就是这样,听到这,我释然了,慢慢来吧。。。

招到一个程序员很难吗?

 

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招到一个程序员很难吗?

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