安徽事业单位招聘网同步宿州市��桥区人民政府发布招考公告：2021年宿州市��桥区急需人才引进77人公告|职位表。更多关于宿州市事业单位,宿州国企公告,宿州事业单位职位的相关资讯，请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群。
2021年宿州市��桥区急需人才引进77人公告|职位表
为适应宿州市��桥区经济社会发展需要，进一步优化人才结构，充分发挥优秀人才在推进“人才强区”战略中的重要作用，依据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和��桥区人才工作领导小组《��桥区人才引进实施办法(试行)》(��人才〔2019〕5号)。经区委研究，决定面向社会公开引进77名急需专业人才(引进目录见附件1、附件2)。现将有关事项公告如下：
附件：1. 2021年宿州市��桥区事业单位急需人才引进岗位计划表.xlsx
2.2021年宿州市��桥区国有企业急需人才引进岗位计划表.xlsx
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一、引进对象
引进对象为取得学士学位的大学本科生(本科毕业生需毕业于安徽省教育招生考试院发布的安徽省2020年普通高校招生本科第一批院校);取得硕士学位的研究生;取得博士学位的研究生。
二、引进条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
3.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，思想政治素质好，品行端正，有较强的事业心和责任感。
4.取得博士学位的研究生年龄一般在40周岁以下(1980年4月1日及以后出生，其他涉及年龄计算的依此类推)、取得硕士学位的研究生年龄一般在35周岁以下、取得学士学位的大学本科生年龄一般在30周岁以下。
5.引进人才在宿州市��桥区最低服务年限为5年。
6.有下列情形的人员，不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;
(2)在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
(3)现役军人;
(4)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(5)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
(6)有法律规定不得聘用为国有企事业单位工作人员的其他情形的人员。
7.岗位有特殊要求的以岗位要求为准。
8.已纳入宿州市��桥区机关事业单位编制管理的人员不列入本次引进范围。
三、引进程序
本次急需人才引进按照网络报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示的程序进行。
1.网络报名
报考人员可登录宿州市��桥区网上报名系统进行报名()。报名时间为2021年4月19日9:00至2021年6月17日16:00，逾期不再补报。报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员报名时，认真阅读《考试期间疫情防控须知》，并签署“诚信承诺书”。为确保引进人员质量，岗位引进计划数与通过资格审查人数的比例未达到1:2的，取消或相应核减引进计划数。报考人员报名后至6月17日16:00前可登录宿州市��桥区网上报名系统查询是否通过资格审查。通过审查的，不能再报考其他岗位;尚未审查或未通过审查的，可在6月18日16:00前改报其他岗位。招考岗位取消的报考人员，可于6月23日10:00—16:00改报其他岗位。
2.笔试
宿州市��桥区2021年急需人才引进笔试公共科目考《公共基础知识》一科。笔试满分为100分，最低控制合格分数线为60分。笔试时间暂定为7月4日，具体时间详见《准考证》。报名成功人员可于6月29日—7月2日登陆网上报名系统，自行下载打印准考证。
笔试结束10个工作日后，报考人员可登录网上报名系统，查询笔试成绩。成绩公布后一个星期内，报考人员可登录宿州市��桥区人民政府网()以及��桥先锋网()，查询岗位成绩排名情况。
3.资格复审
按照考生笔试成绩从高分到低分顺序，根据引进岗位计划数，按1:2比例确定各岗位参加资格复审的人员，最后一名如有多名报考人员笔试成绩相同的，一并确定为资格复审人选。资格复审时，报考人员应提供居民身份证、学历学位证书、学信网学历证明、引进岗位规定要求的相关证书证明等材料。2021年全日制应届毕业生可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审。在海外取得研究生学历的，应提供教育部门学历认证材料。所有证明材料均需提供原件及复印件。��桥区以外的机关事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。资格复审时间及地点另行通知。
4.面试